ESCÁNDALO EN ATEN
Angélica Lagunas recibió críticas de organizaciones feministas por un posteo sobre Fany Mansilla
Una publicación de Angélica Lagunas contra la actual secretaria general de ATEN, Fany Mansilla, generó un pronunciamiento de rechazo de sindicatos, agrupaciones feministas, organizaciones sociales y colectivas de Neuquén. Las entidades cuestionaron la forma en que la exsecretaria general de ATEN Capital expresó sus diferencias con la conducción del gremio docente y advirtieron sobre la reproducción de estereotipos en las discusiones políticas y sindicales.
El cuestionamiento fue difundido mediante un comunicado titulado “El posteo que atrasa”, en el que las organizaciones expresaron su preocupación por el contenido de la publicación realizada en redes sociales por Lagunas.
Según señalaron las firmantes, el recurso utilizado para cuestionar a Mansilla reproduce representaciones que consideran contrarias a las transformaciones impulsadas históricamente por el movimiento de mujeres y disidencias.
El pronunciamiento se produce en un escenario de diferencias internas dentro de ATEN, donde los debates sobre la conducción sindical y las formas de representación han adquirido una creciente exposición pública.
“El posteo que atrasa”: el cuestionamiento a Lagunas
Las organizaciones plantearon que las diferencias políticas, incluso cuando son profundas, deberían expresarse mediante argumentos y debates sobre las posiciones de cada sector.
En ese sentido, cuestionaron que una dirigente elegida para conducir un sindicato sea presentada mediante una caracterización que, según interpretaron, busca ridiculizarla y estigmatizarla.
El documento sostiene que determinadas formas de expresar desacuerdos políticos pueden reproducir estereotipos que los movimientos feministas buscan transformar.
La crítica no estuvo centrada en la existencia de diferencias entre Lagunas y Mansilla, sino en los recursos utilizados para manifestarlas públicamente.
Las entidades diferenciaron así el derecho a cuestionar una conducción sindical de las formas elegidas para hacerlo, y señalaron que la confrontación política no debería apoyarse en representaciones estigmatizantes.
La interna de ATEN suma un nuevo capítulo
El episodio incorpora una nueva discusión al escenario sindical docente de Neuquén.
Angélica Lagunas, exsecretaria general de ATEN Capital, cuestionó mediante sus redes sociales a Fany Mansilla, quien actualmente encabeza la conducción provincial del gremio.
La publicación motivó una respuesta colectiva que trasladó el debate desde las diferencias internas del sindicato hacia una discusión más amplia sobre las prácticas políticas y la perspectiva de género.
El pronunciamiento plantea que las organizaciones sindicales, además de defender los derechos laborales, deben revisar sus propias formas de comunicación y confrontación.
En ese marco, las firmantes consideraron necesario que los desacuerdos entre dirigentes se desarrollen sin recurrir a caracterizaciones que, a su entender, contribuyan a reproducir prejuicios o descalificaciones.
La Educación Sexual Integral, otro eje del comunicado
Las organizaciones también vincularon la controversia con la trayectoria de las luchas feministas y con el papel de la educación en la transformación de prácticas sociales.
En particular, recordaron los 20 años de la sanción de la Ley 26.150 de Educación Sexual Integral (ESI), normativa que estableció el derecho de los estudiantes a recibir educación sexual integral en los establecimientos educativos del país.
A partir de esa referencia, remarcaron la importancia de la formación docente en perspectiva de género y del trabajo sostenido para revisar estereotipos y prácticas discriminatorias.
El planteo adquiere una dimensión particular por tratarse de una controversia protagonizada por referentes del ámbito sindical docente, un sector directamente relacionado con la implementación de políticas educativas.